Invista em seu futuro: conheça a pós-graduação em Recursos Humanos EAD

Já pensou em fazer uma pós-graduação em Recursos Humanos? Esse é um ótimo curso para quem tem afinidade com tarefas de gestão e facilidade em manter interações sociais.

Vale ressaltar, também, que o mercado de RH é bastante convidativo para os profissionais. Além disso, uma especialização ajuda a ter acesso a melhores oportunidades de emprego, remunerações e benefícios.

Neste post, vamos apresentar as principais características da pós em Recursos Humanos e ajudar a decidir se essa especialização tem a ver com você!

O que é o curso de RH?

O curso de pós-graduação em Recursos Humanos é uma excelente especialização para quem tem interesse em trabalhar no departamento pessoal das mais variadas empresas ou organizações. Por meio dos conteúdos aprendidos na pós, é possível aprimorar as habilidades com gestão de pessoas, recrutamento e seleção, planejamento de atividades, delegação de tarefas, entre várias outras funções de um gestor de RH.

Para isso, o curso é dividido em diversas disciplinas obrigatórias e complementares, como:

• Análise e Resolução de Problemas Profissionais;
• Cultura e Clima Organizacional;
• Gestão de Conflitos nas Organizações;
• Governança Corporativa;
• Aprendizagem Organizacional;
• Capacitações e Gestão do Conhecimento;
• Gestão de Pessoas e Liderança;
• Legislação Trabalhista;
• Recrutamento e Seleção de Pessoas, entre outras.

Dessa maneira, após a especialização, o profissional chega ao mercado de trabalho com técnicas refinadas para fazer uma boa gestão de pessoas no setor de Recursos Humanos. Isso envolve:

• olhar mais apurado para identificar talentos;
• conhecimentos avançados sobre a organização da carga horária dos profissionais;
• obrigações e direitos na área trabalhista;
• importância de identificar os benefícios profissionais para cada vaga de emprego;
• habilidades de comunicação, que ajudam a ter um melhor relacionamento com os colaboradores.

Qual o objetivo do curso?

A pós busca aprofundar os conhecimentos obtidos ao longo da graduação em Gestão de Recursos Humanos ou em áreas correlatas, como Administração, Gestão Pública, entre outras. Por conta disso, amplia e reforça diversos conteúdos vistos durante o Ensino Superior, porém, com ainda mais detalhes.

Uma pós-graduação ajuda a saber mais sobre determinada área de atuação, permitindo se especializar para desempenhar um trabalho promissor no nicho. É por esse motivo que profissionais pós-graduados conseguem melhores colocações no mercado de trabalho.

Afinal, apresentam conhecimentos e habilidades úteis para ocupar cargos de maiores responsabilidades. Consequentemente, a remuneração recebida costuma ser maior, junto de vários outros benefícios de carreira, como estabilidade, possibilidade de crescimento e reconhecimento profissional.

Qual é o perfil do profissional de RH?

Ainda está se perguntando se a área de Recursos Humanos é a sua cara? Então, fique de olho em alguns exemplos de características comuns para um profissional que atua nesse setor!

Relacionamento interpessoal

É o gestor de Recursos Humanos que, na maioria das vezes, encarrega-se de funções que envolvem o contato direto com os demais colaboradores de uma organização. Desse modo, é de sua responsabilidade, também, lidar com atividades mais delicadas, como contratação, resolução de conflitos e processos demissionais.

Por conta disso, ter facilidade para se relacionar com outras pessoas é essencial. Com isso, é possível trabalhar as habilidades de diálogo e de comunicação acolhedora, priorizando o respeito e a empatia.

Facilidade de organização

Como visto, é função do RH organizar a rotina de trabalho de uma empresa. Desse modo, também é responsável por delegar funções para os colaboradores e estabelecer processos internos importantes.

Ter uma visão estratégica faz toda a diferença. É por isso que os profissionais da área precisam ter habilidades gerenciais, como planejamento, direção e controle das atividades. Nesse contexto, a facilidade de organização é indispensável.

Senso de liderança

Delegar tarefas, dar ordens e direcionar processos envolve uma habilidade muito importante: a liderança. Não é à toa que profissionais de RH costumam trabalhar para desenvolver essa competência.

A boa notícia é que o curso de pós-graduação é excelente para isso. Afinal, é possível reforçar os conhecimentos sobre determinado assunto. Isso, de certa maneira, ajuda a ter autoridade sobre o campo em que atua, reforçando o senso de liderança.

Além disso, com os outros traços citados, como a organização e as habilidades interpessoais, é possível se tornar um líder comunicativo, produtivo e inspirador. Desse modo, se sente que domina essas competências, mas quer aprimorá-las, uma especialização na área é uma ótima decisão.

Como é a rotina de trabalho?

Esse é outro fator decisivo para a escolha de uma profissão, pois é o que determina como vai ser o dia a dia nos próximos anos. Por isso, é fundamental que esteja alinhada aos objetivos pessoais.

O cotidiano do setor de Recursos Humanos é bastante dinâmico. Como visto, diversas tarefas são atribuídas a essa área. Dessa forma, é possível esperar um dia a dia agitado, em contato com diversas pessoas, com várias demandas a serem resolvidas.

Vale ressaltar, também, que esse tipo de interação com muitos profissionais ao longo do cotidiano ocorre tanto nos empregos com atividades presenciais quanto nos regimes de home office, utilizando de meios de contato remotos. Sendo assim, mais uma vez se destaca a importância de gostar de trabalhar em equipe e de lidar com pessoas.

Por que fazer o curso de RH da UNIFACS?

Imagina só a praticidade de fazer um curso de pós-graduação totalmente online. Esse é um dos principais benefícios da especialização em Recursos Humanos da UNIFACS.

Com aulas interativas e laboratórios virtuais, você tem a oportunidade de ter uma experiência imersiva no curso, sem precisar sair de casa. Sem contar que é possível estudar a qualquer momento, de acordo com a disponibilidade de horário.

A praticidade dos cursos digitais também permite montar a rotina de estudos que deseja, com mais flexibilidade e autonomia para definir horários. Vale ressaltar a comodidade do acesso remoto, que ajuda a acessar os conteúdos de onde estiver.

E então, conseguiu decidir se o curso de pós-graduação em Recursos Humanos é para você? Investir na carreira com uma especialização é uma excelente ideia, pois diversas portas podem ser abertas para o seu crescimento profissional. Só não se esqueça de contar com uma boa instituição de ensino para receber todo o apoio que merece!

Gostou da ideia de fazer uma pós em Recursos Humanos na UNIFACS? Então, não perca tempo e conheça mais sobre o nosso curso!